面試忌諱提及的離職原因：
1、收入太低。也許新單位能給你的待遇也高不了哪里去，如果只是為了幾百塊就可以輕易跳槽的員工，那么忠誠(chéng)度一定不高。所以，對(duì)方對(duì)你也不會(huì)有好印象！
2、人際關(guān)系復(fù)雜。企業(yè)都是將團(tuán)隊(duì)精神的，如果你是告訴招聘官，你是一個(gè)很難合群的人，那么你就可以走人了。
3、分配不公平。沒(méi)有覺(jué)絕對(duì)的公平，為了減少員工心中的不平敢，每個(gè)企業(yè)都會(huì)對(duì)員工收入采取保密的措施，如果你在 面試 時(shí)將此作為離開(kāi)原單位的借口，則一方面你將失去競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，另一方面你會(huì)有愛(ài)打探別人收入乃至隱私的嫌疑。
4、領(lǐng)導(dǎo)頻頻換人。工作時(shí)間，你只管做自己的事，領(lǐng)導(dǎo)層中的變動(dòng)，與你的工作應(yīng)該是沒(méi)有直接的關(guān)系的。你對(duì)此過(guò)于敏感，反映你個(gè)人角色的不明確。
5、上司有毛病。人生不可能遇到的所有人都是你的菜，所以不管遇到什么樣的上司，既然你不能改變他那就要改變自己。假如你挑剔上司，則說(shuō)明你缺乏工作上的適應(yīng)性，那么，很難想象你在遇到客戶或關(guān)系單位的人時(shí)會(huì)不會(huì)憑好惡行事。
6、工作壓力太大。這世上沒(méi)有沒(méi)有壓力的工作，如果你是因?yàn)閴毫Υ蠖郏敲疵嬖嚬儆谐浞值睦碛蓱岩赡銢](méi)有吃苦的精神。而且新單位可能工作壓力更大！
精彩不斷盡在張家港在線招聘職場(chǎng)攻略(http://9keystosuccess.com/new.asp)專欄！敬請(qǐng)關(guān)注！
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
張家港在線招聘9keystosuccess.com--專業(yè)的張家港人才網(wǎng)、張家港招聘網(wǎng)。提供最新最全最準(zhǔn)確的招聘信息,為企業(yè)和求職者提供人才招聘、求職、找工作、職業(yè)規(guī)劃、人才測(cè)評(píng)和崗位外包等在內(nèi)的全方位的人力資源服務(wù),更多求職找工作信息盡在張家港在線招聘!
(張家港找工作、張家港招員工、張家港招工網(wǎng)、張家港求職、張家港求職網(wǎng)、張家港人才市場(chǎng)、張家港保稅區(qū)人力銀行、張家港保稅區(qū)人才市場(chǎng)、張家港市招聘網(wǎng)、張家港市人才網(wǎng)、張家港招聘、張家港人才、張家港一句話招聘、張家港兼職、張家港人才招聘網(wǎng)、張家港人事人才、張家港人事人才網(wǎng)、張家港高級(jí)人才、張家港面試、張家港找工作網(wǎng)、張家港簡(jiǎn)歷網(wǎng)、張家港楊舍鎮(zhèn)招聘信息、張家港錦豐鎮(zhèn)招聘信息、張家港南豐鎮(zhèn)招聘信息、張家港大新鎮(zhèn)招聘信息、張家港塘橋鎮(zhèn)招聘信息、張家港鳳凰鎮(zhèn)招聘信息、張家港金港鎮(zhèn)招聘信息、張家港常陰沙農(nóng)場(chǎng)招聘信息、張家港保稅區(qū)招聘信息、張家港市區(qū)招聘信息、張家港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)招聘信息、張家港最新招聘、張家港最新招聘信息、張家港就業(yè)網(wǎng)、張家港)
